为贯彻落实党中央及国务院“稳就业”、“保就业”决策部署，积极响应学校“为民服务办实事，聚力增效促就业”的工作要求。必威于4月1日开展研究生“云端分享，就业无忧”主题线上就业分享会。本期活动学院立足研究生需求，发挥朋辈力量，邀请2019级研究生代表从国企就业、公务员考取及跨专业就业三个维度面向学院全体研究生进行就业经验交流与分享。活动由学院兼职就业辅导员褚小磊主持，公司党委副书记马旭参加本次活动。

 活动伊始，2019级博士生李长海从国企就业的角度，以《从兴趣出发，找到人生“最优解”——国企求职经验谈》为题，从公司简介、招聘情况概述及如何做好准备等方面向大家分享了自己的经验。他表示，选择公司和行业时要做好整个行业的调研，了解其未来发展及相关的政策背景，做好每个阶段的工作经验积累。他鼓励同学们从个人实际出发，结合兴趣特长，开拓就业思维，进行综合选择，找到人生“最优解”。

2019级硕士孙超从公务员考取的角度，以《我的考公经验分享》为题，从考公准备、笔试经验及考公建议三个方面与同学们分享了自己求职经验。他说，公务员考取过程中最重要的是合理安排复习时间，要根据各个地区的考试内容形成适合自己的做题习惯，在有限的时间中进行取舍。他鼓励同学们灵活运用网络上的信息和资源，趁早确定未来的职业发展方向，合理利用时间，提前准备，为自己创造更多的就业优势。

最后，2019级硕士许海博从跨专业就业的角度，以《条条大路通罗马，跨专业就业经验分享》为题，围绕就业选择、简历编写及投递、面试经验三个方面与大家分享了自己的应聘经验。他表示，就业地点与行业发展前景都是重要的考虑因素，同时个人兴趣爱好也不能被忽视。最后，他还就简历撰写经验、面试技巧等进行了分享。许海博鼓励有跨专业意向的同学提前积累实习经验，并祝愿大家在不远的未来都能寻得心仪的工作。

分享会最后，马旭就2022年学院研究生就业现状与同学们进行交流。她指出，学院全体教师高度重视研究生就业工作，会以员工需求为导向，帮助员工拓宽就业渠道，挖掘就业资源，也期待学院全体研究生积极参与就业工作，将被动转为主动，与学院建立良好畅通的就业沟通机制，加强专业认同，提升就业质量。

它山之石可以攻玉。希望学院全体研究生能将参与本期活动的收获转化为实际行动，主动思考，积极就业，做好职业规划。